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          工廠規章制度參考范文合集8篇

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          工廠規章制度參考范文合集8篇

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          工廠又稱制造廠,是一類用以生產貨物的大型工業建筑物。以下是小編精心收集整理的工廠規章制度,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。dxH子文庫范文網

          dxH子文庫范文網

          工廠規章制度1dxH子文庫范文網

          一、考勤管理dxH子文庫范文網

          1、上班時間由上午8:30至12:00,下午13:30至18:00。dxH子文庫范文網

          2、上、下班時都必須打卡,如遇特殊情況,須由各自部門主管或人事主管簽名確認才可。dxH子文庫范文網

          3、打卡時,不得代人打卡或偽造出勤記錄,一經發現,雙方各扣罰¥20元;不得爭先恐后,須排隊依次打卡,否則扣罰¥10元。dxH子文庫范文網

          4、上班時,必須各就各位,不得聚集閑聊或做與工作無關的事情,否則扣罰¥10元,嚴重者開除處理;下班前,各小組搞好場地清潔后該返回工作崗位,不得提前到打卡處打卡下班,不準大聲喧嘩,否則扣罰¥10元,嚴重者開除處理。dxH子文庫范文網

          5、在工作期間,不得無故私自離開廠區。確有事者,須請示主管批準,打卡后才可出去,否則視為曠工,扣罰¥50元,嚴重者開除處理。dxH子文庫范文網

          6、加班時,不得無故缺席,確有特殊原因,須提前申請由主管簽名批準交人事部確認方可,否則視為曠工,扣罰¥50元。個別人員加班,經該部門主管簽名確認方可。dxH子文庫范文網

          7、每月遲到打卡上班超過30分鐘者,處罰¥30元。不到30分鐘,但連續3個月都有遲到者,作開除處理。dxH子文庫范文網

          8、提前下班或有事請假者,須提前書面申請,由主管簽名批準交人事部確認方可,否則視為曠工扣罰¥50元。dxH子文庫范文網

          9、請假超過5天者,須由廠領導批準方可,否則即時終止勞動關系。dxH子文庫范文網

          10、缺勤時間,不計算工資。dxH子文庫范文網

          11、員工辭職須以書面申請由主管簽名批準離開時間,并有人事部確認才可,否則其工資不予發放。dxH子文庫范文網

          12、各班、組長、主管辭職須由廠領導批準,確認其離開時間和處理好其交接工作,否則工資不予發放。dxH子文庫范文網

          二、工作責任規定dxH子文庫范文網

          1、各部門員工應相互配合,相互監督,不得借故推搪而影響生產,一經查實視情節之嚴重性作出相應處罰。dxH子文庫范文網

          2、須嚴格要求每項工序,如因個人之疏忽而造成問題者,則重重處罰。dxH子文庫范文網

          3、對待廠方之任何物品,該輕拿輕放,若對公物造成損壞者,處罰當事人并作出賠償。dxH子文庫范文網

          4、在生產工作過程中,遇有問題是解決不了的,該請示主管,不得擅自處理,如造成嚴重后果的,將會追究當事者之責任。dxH子文庫范文網

          5、如工作須當天完成,下班時還未完成者,該請示主管作出妥善安排,否則追究當事者之責任。dxH子文庫范文網

          6、廠方之任何物品,未經廠領導批準,不準私自拿出廠,一經發現,開除處理。dxH子文庫范文網

          三、假期薪金規定dxH子文庫范文網

          1、每年之1月1日、5月1日、10月1日無論是日薪或月薪之員工都是有薪假期。2、春節假期為7天(年初一至年初七)。dxH子文庫范文網

          3、日薪之員工在春節假期間有薪日為3天(上初一至年初三),其余不算工資。dxH子文庫范文網

          4、月薪之員工在春節假期間有薪日為7天(年初一至年初七)。提前放假或提前回家的天數,則不計算工資。dxH子文庫范文網

          5、如廠方有特殊情況需放假,無論是日薪或月薪之員工都必須服從安排時間補回,不算加班。dxH子文庫范文網

          6、 星期天放假,如加班則計算加班工資。以上之管理規定,于即日起實施,監督者為人事部。如有未盡之事宜或有特殊情況,廠方人事部會以書面形式事先通知員工dxH子文庫范文網

          工廠規章制度2dxH子文庫范文網

          第一章總則dxH子文庫范文網

          第一條為增強公司員工主人翁責任感,提高遵紀守法的自覺性,維護公司和員工的利益,避免發生事故,保證各項工作的順利完成,特制訂本制度。dxH子文庫范文網

          第二條本制度作為公司基本準則,全體員工必須嚴格遵守。dxH子文庫范文網

          第三條本制度面前人人平等。dxH子文庫范文網

          第二章紀律dxH子文庫范文網

          第四條全體員工須嚴格遵守國家法律法規,遵守勞動紀律,愛護公物,團結協作,完成各項任務。dxH子文庫范文網

          第五條凡各單位(職能部門、分公司)制訂的各項規章制度,經分管副總簽字后到企管處審核、備案,報經有關領導批準下發。dxH子文庫范文網

          第六條勞動紀律dxH子文庫范文網

          (一)全體員工須嚴格遵守班前班后點名的考勤制度。dxH子文庫范文網

          (二)上下班須按時點名,不得早退、遲到。dxH子文庫范文網

          第七條請假制度dxH子文庫范文網

          (一)員工有事須向有關領導請假。dxH子文庫范文網

          (二)請假須寫請假條,禁止以其它方式請假。重病、意外事故等,須持相關證明事后補假。dxH子文庫范文網

          (三)員工本人結婚或直系親屬(指有直接血統關系或婚姻關系的父母、夫妻、子女)喪事,準假三天,工資予以編制。dxH子文庫范文網

          (四)凡符合計劃生育政策的育齡婦女,休產假期為十八個月,任何人不得私自縮短產假假期或以其它理由、形式請長假休產假。dxH子文庫范文網

          1、休產假時,須持有效診斷證明,到工會領取《產假申請表》,經所在單位、人力資源處簽章后,交工會備案。dxH子文庫范文網

          2、凡已參加養老保險的休假人員,須及時按月度交納個人應交保險費,以連續計算保險交費年限。dxH子文庫范文網

          3、休產假超過規定期限的人員,須提出書面申請(產假期限最長不超過二年,即續假最長時間為半年),經工會研究決定后方可續假,否則按自動離職處理。dxH子文庫范文網

          4、復工時,須到工會領取《產假復工申請表》,經工會簽章后,交人力資源處待工。dxH子文庫范文網

          5、人力資源處組織已被接收的復工人員進行崗前培訓,復工人員考核合格后方可上崗。dxH子文庫范文網

          (五)請病假三天以上者須持醫生證明,請病假三個月以上者,復工須持醫生健康證明。dxH子文庫范文網

          (六)批假權限(停工權限同請假,請假簽字須逐級批準)dxH子文庫范文網

          1、員工請假三天(含三天)以下者,由各部門主管(車間主任)簽字批準;dxH子文庫范文網

          2、員工請假三天以上七天(含七天)以內者,部門經理(分公司經理)簽字批準;dxH子文庫范文網

          3、員工請假七天至三個月(含三個月)者,由分管副總簽字批準;dxH子文庫范文網

          4、員工請假三個月以上者,由總經理簽字批準。dxH子文庫范文網

          (七)凡請假時間較長,所得工資不足以扣除個人應交養老保險費者,須到人力資源處辦理保險費預交或補交手續,以連續計算保險交費年限。dxH子文庫范文網

          第八條工作紀律dxH子文庫范文網

          (一)上班時間,無部門負責人(車間主任、副處長級或以上人員)簽字批準的出門證不得出廠。dxH子文庫范文網

          (二)因事晚來,須提前將車間主任、副處長級或以上人員簽字批準的證明交門衛。dxH子文庫范文網

          (三)車間主任、副處長級及以上人員出入廠區,須由本人到門崗簽字。dxH子文庫范文網

          (四)工作時間須做到“五不準”。dxH子文庫范文網

          1、不準睡崗、脫崗、串崗;2、不準吃零食;3、不準打鬧、閑聊;4、不準干私活;5、不準自行組織文體活動。dxH子文庫范文網

          第九條組織紀律dxH子文庫范文網

          (一)全體員工須無條件服從組織分配,上級對下級負責,下級對上級負責。dxH子文庫范文網

          (二)員工享有“六項權利”:dxH子文庫范文網

          1、有了解所從事工作中潛在的危險和可能造成事故的權利;dxH子文庫范文網

          2、有對危害生命安全的行為批評、檢舉、控告的權利;dxH子文庫范文網

          3、有獲得保障自身健康、良好的勞動條件和使用勞動保護用品用具的權利;dxH子文庫范文網

          4、有遇到生命安全侵害時緊急避險的權利;dxH子文庫范文網

          5、有對班前不講安全拒絕上崗的權利;dxH子文庫范文網

          6、有違章指揮拒絕作業的權利。dxH子文庫范文網

          第十條生產紀律dxH子文庫范文網

          (一)須認真保質保量完成上級下達的各項任務。dxH子文庫范文網

          (二)須認真如實填寫原始記錄,不準弄虛作假、隨意涂改。dxH子文庫范文網

          (三)須嚴格執行工藝標準和安全操作規程。dxH子文庫范文網

          第三章安全、消防、保衛dxH子文庫范文網

          第十一條安全、消防、保衛工作遵照每年的有關規定執行。dxH子文庫范文網

          第四章質量dxH子文庫范文網

          第十二條產品質量標準及檢驗等遵照質量體系運行的有關文件執行。dxH子文庫范文網

          第五章來客管理dxH子文庫范文網

          第十三條對來公司聯系業務(工作)者,門衛首先與其業務部門電話聯系,經同意后填寫《來客登記》,并辦理貴賓證后方可進入辦公區。dxH子文庫范文網

          第十四條外來人員進入一般生產區,須經副總同意由相關人員陪同;外來人員進入特殊生產區,須經授權副總同意由相關人員陪同。dxH子文庫范文網

          第十五條員工上班時間不準會客,確有特殊情況者,經部門負責人同意后,方可會客。dxH子文庫范文網

          第六章標志牌管理dxH子文庫范文網

          第十六條員工標志牌由企管處統一管理,任何部門或個人不得私自制造、更改。第十七條如標志牌丟失補辦,須交費10元。dxH子文庫范文網

          第十八條全體員工出入廠區須佩戴標志牌。dxH子文庫范文網

          第十九條不準借(借給)他人標志牌。dxH子文庫范文網

          第七章獎勵dxH子文庫范文網

          第二十條防止和排除事故有功或在搶險、防盜等方面,不顧個人安危,使公司利益免受損失者。dxH子文庫范文網

          第二十一條努力鉆研業務技術,在工作中有發明革新或提出合理化建議,被采納且獲得較好效果者。dxH子文庫范文網

          第二十二條愛護公共財產,堵塞漏洞,節約資金等方面有顯著貢獻者。dxH子文庫范文網

          第二十三條通過各種形式勇于同違反本制度和違法犯罪行為做斗爭,大膽揭發壞人壞事者。dxH子文庫范文網

          第八章處罰dxH子文庫范文網

          第二十四條“違紀”分為輕微違紀、一般違紀、嚴重違紀三種。dxH子文庫范文網

          第二十五條“違紀”處理方式分別為:口頭警告、書面警告、單位處分、公司處分四種。dxH子文庫范文網

          (一)口頭警告:視情況給予口頭警告,違紀者如能認清錯誤,當場改正,不再進行任何書面處分。dxH子文庫范文網

          (二) 書面警告:查獲的輕微違紀者,如認錯態度不好,又不能誠心改正錯誤則以書面形式下到所屬單位,由單位負責人進行教育,不做任何罰款處理,單位須將處理意見返回相關單位備案。dxH子文庫范文網

          (三)單位處分:一般違紀,相關單位查獲后,全權由違紀者所屬單位自行處理,視情況教育、罰款,并將處理意見返回相關單位備案。dxH子文庫范文網

          (四)公司處分:嚴重違紀,公司須罰款處理。dxH子文庫范文網

          (五)凡一個月內第二次違紀者,給予該違紀雙倍罰款。dxH子文庫范文網

          第九章附則dxH子文庫范文網

          第二十六條本制度由公司總經辦負責修改并解釋。dxH子文庫范文網

          第二十七條本制度有公司總經理簽名蓋章后生效。dxH子文庫范文網

          第二十八條本制度自20__年1月29日開始施行。以前公司公布的制度與本制度相抵觸的,以本制度為準。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度3dxH子文庫范文網

          一、生產組織dxH子文庫范文網

          1、根據本公司產品生產特點及員工素質的狀況,生產部應為車間的生產班組配備最佳的生產工人組合,提高生產效率。選擇最適當的人和最適當的工作順序完成生產任務。要及時做好人員不足時的應急準備措施。dxH子文庫范文網

          2、要考慮適當的管理幅度,每個班組的人員不宜超過10人。dxH子文庫范文網

          3、車間管理層次為二級。生產部及生產班組。每個生產班組有一名責任人。每一個生產工人只對一個直接主管負責。生產任務由生產部下達到生產班組,并安排好生產程序。dxH子文庫范文網

          二、生產管理dxH子文庫范文網

          1、要采取各種措施,充分調動車間工人的積極性,吸納相關的建議和意見,不斷改進工作程序,提高生產效率。dxH子文庫范文網

          2、要根據生產現場的實際情況,合理選擇機器物料置放地點,提高物流管理的效率,提高工作效率。dxH子文庫范文網

          3、為保證生產組織系統在大部分時間內始終處于一個均衡生產狀態,生產管理人員要注意以下幾點:dxH子文庫范文網

          (1)要闡明每一員工的職責及其中工作范圍。dxH子文庫范文網

          (2)生產任務的布置,必須清晰明確。dxH子文庫范文網

          (3)要研究生產過程的合理性。如有可能應盡量畫出流程圖表明產品的生產操作步驟,比較能源的可供性及各項設備之能力狀況。并編制多個可行的生產進度表。dxH子文庫范文網

          (4)檢查所需材料供應與儲存的情形,競爭的供應來源,可替用的材料。dxH子文庫范文網

          (5)確定維護,材料處理,事務工作,控制程序,運輸等所需要的勞務。dxH子文庫范文網

          4、生產交接班管理dxH子文庫范文網

          (1)交接班雙方人員在交接班時共同對所有設備及儀器儀表的運行情況作一次認真全面的檢查。dxH子文庫范文網

          (2)接班人員應按時到達工作地點,做好接班準備,接班人須認真查閱交班記錄和聽取交班情況。dxH子文庫范文網

          (3)接班人員未按時到班者,交班人員應報車間負責人,但不得擅自離崗,直至有人頂班為止。dxH子文庫范文網

          (4)交接班時如遇事故,應待事故處理完畢后,再辦理交接手續,接班人員應積極協助交班人員處理事故。dxH子文庫范文網

          (5)接班人員一經在“交接班記錄”上簽名之后,就表示對“記錄”的認可。如交班時的實際情況與“記錄”本上不相符,接班人有權拒簽。dxH子文庫范文網

          (6)每班下班前必須認真地填寫“交接班記錄”否則按有關規定處罰。dxH子文庫范文網

          三、崗位職責dxH子文庫范文網

          1、生產工人崗位職責:dxH子文庫范文網

          (1)無條件地服從領導的安排與調派。dxH子文庫范文網

          (2)在生產車間、庫房內嚴禁吸煙。dxH子文庫范文網

          (3)按時上、下班,并按要求進行加班。dxH子文庫范文網

          (4)上班時不得做與工作無關的事,不得隨便離崗、串崗,工作時間應穿工作服、戴工作帽。dxH子文庫范文網

          (5)車間工人既是生產操作工,又是設備維護、修理和裝卸工,每次卸車、裝車時,原則上大家都必須一同勞動。dxH子文庫范文網

          (6)愛惜公司的一切財產,熱愛自己的本職工作,不斷提高自己的工作水平。dxH子文庫范文網

          (7)不得擅自把公司的財產帶回家中。dxH子文庫范文網

          (8)每班下班前必須對整個車間工作場地進行清掃、整理。dxH子文庫范文網

          2、生產車間班組長崗位職責dxH子文庫范文網

          (1)按公司下達的生產任務組織安排本班的生產。dxH子文庫范文網

          (2)在生產過程中全權負責本班組的人員調動,合理安排各員工從事生產及其它事務。dxH子文庫范文網

          (3)負責整個車間設備的開、關機及其正常運轉,嚴格按各機器的操作規程進行操作。dxH子文庫范文網

          (4)負責組織人員維護、修理各機器設備,并作好原始記錄。dxH子文庫范文網

          (5)負責有關設備易損件的申報。dxH子文庫范文網

          (6)做好每班的“生產記錄”、“交接班記錄”和“成品入庫”手續。dxH子文庫范文網

          (7)帶領本班員工,自覺遵守公司各項規章制度,嚴格執行各項質量標準。dxH子文庫范文網

          (8)搞好安全生產,杜絕各類事故的發生。若發現事故苗頭,及時按級匯報,并想方設法積極排除。dxH子文庫范文網

          3、進料工崗位職責dxH子文庫范文網

          (1)嚴格按技術部的配方備料,準確計量每種小料品種的重量。dxH子文庫范文網

          (2)保證每批料中添加的小料品種及重量都正確無誤。dxH子文庫范文網

          (3)嚴格按領料手續領取各種原料,不得隨便搬取。dxH子文庫范文網

          (4)每班上班前清理風筒下的粉料,并按規定回制。dxH子文庫范文網

          (5)每班下班前都應清理永磁筒上的鐵雜。dxH子文庫范文網

          (6)每批原料進完后必須清掃工作場地,將線頭、麻繩、碎紙放入指定地點,不得進入生產線中。dxH子文庫范文網

          (7)協助品控員檢查每包原料的感觀質量是否合格。dxH子文庫范文網

          4、接料、計量工崗位職責dxH子文庫范文網

          (1)每班生產前從倉管員處領取本班所需生產品種的包裝袋。dxH子文庫范文網

          (2)在包裝物上加蓋飼料名稱、生產日期及生產批號。dxH子文庫范文網

          (3)計量時要求每包成品料都在稱量的誤差允許范圍內。dxH子文庫范文網

          (4)經常清掃計量秤上的清潔衛生,并經常進行回零調試。dxH子文庫范文網

          (5)監督成品飼料的感觀質量是否合格,對成品飼料有感觀疑問的,及時向當班品控員反映。dxH子文庫范文網

          5、打包、封口、堆碼工崗位職責dxH子文庫范文網

          (1)上班前領好當班所需的縫包線、不干膠帶。dxH子文庫范文網

          (2)打包時要求不漏釘、針腳均勻一致、縫口平整,雙道折線。封口要求不干膠牢固、平順。dxH子文庫范文網

          (3)堆碼成品料時必須按倉管員指定的地點及堆碼高度進行堆碼。dxH子文庫范文網

          (4)每班上班前必須清理粉料初清篩下的雜物,并放于指定地點。dxH子文庫范文網

          (5)每班上班前必須先清掃縫包機內的清潔衛生,并對該注油部位進行潤滑。dxH子文庫范文網

          6、裝卸工崗位職責dxH子文庫范文網

          (1)必須服從倉管員的安排,做到隨叫隨到,隨時裝卸。dxH子文庫范文網

          (2)裝車時,按照倉管員指定的品種、地點及數量裝車,并協助倉管員做好裝車數量記錄。dxH子文庫范文網

          (3)卸車時,按照保管員要求的堆碼高度把貨物卸于指定地點,并協助倉管員做好卸車數量記錄。dxH子文庫范文網

          (4)卸下的貨物要求堆碼整齊、牢固,不能人走包倒。dxH子文庫范文網

          (5)認真清掃卸車場地的清潔衛生。dxH子文庫范文網

          四、處罰措施dxH子文庫范文網

          1.嚴禁在車間及庫房內吸煙,違者罰款50元,屢教不改者加重處罰。 2.上班時間不得遲到,違者遲到時間在5分鐘之內者,罰款5元/次;超過5分鐘者,視為曠工處理。曠工一天,扣兩天計件工資。 3.未請假不上班者,視為曠工。連續曠工三天以上者,視為自動離職。4.上班時間嚴禁打牌、下棋等與工作無關之事,違者每人每次罰5元。 5.嚴禁坐踏成品飼料及飼料包裝袋,違者每人每次罰款2元。dxH子文庫范文網

          6.下班前未打掃干凈工作場地衛生的,每人每次罰2元。dxH子文庫范文網

          7.每班必須按規定檢查粉碎機的篩片,并做好“交接班記錄”,否則每人每次罰2元。dxH子文庫范文網

          8、進料工段應準確計量每批所需原料的包數與重量,若發現生產所用原料與配方有出入者,違者每次罰款10元。dxH子文庫范文網

          9、進料工段應保證每批料中都按規定加入相應的小料,違者每次罰款10元。dxH子文庫范文網

          10、進料工段對使用的原料已明顯變質而不反映者,每次罰款10元。dxH子文庫范文網

          11、進料工段每班下班前必須清理永磁筒和粉碎機上的鐵雜,違者每次罰款2元。dxH子文庫范文網

          12、接料,計量工段對成品料的感觀指標明顯不合格而不反映者,每次罰款10元。dxH子文庫范文網

          13、接料,計量工段用錯包裝袋、以及打印錯了生產日期、批號者,每次罰款5元。dxH子文庫范文網

          14、接料,計量工段計量超出允許誤差范圍者,每次罰款5元。dxH子文庫范文網

          15、打包、封口、堆碼工段應保證打包的針腳均勻、整齊、不能漏針,違者每次罰款2元。dxH子文庫范文網

          16、打包、封口、堆碼工段如堆碼數量不對、堆碼品種混亂者(包括卸車)每次罰款2元。dxH子文庫范文網

          五、車間請假管理dxH子文庫范文網

          1.一般情況下不允許請假,對于非請假不可者,公司旺季三班生產時,必須自行找到頂班者,并報生產部負責人批準之后方可。dxH子文庫范文網

          2.請假一律使用書面文字,寫好請假條,口頭請假一律無效。dxH子文庫范文網

          3.請假期間無工資。dxH子文庫范文網

          4.請假必須提前一天申請。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度4dxH子文庫范文網

          第一章總則dxH子文庫范文網

          第一條為增強公司員工主人翁責任感,提高遵紀守法的自覺性,維護公司和員工的利益,避免發生事故,保證各項工作的順利完成,特制訂本制度。dxH子文庫范文網

          第二條本制度作為公司基本準則,全體員工必須嚴格遵守。dxH子文庫范文網

          第三條本制度面前人人平等。dxH子文庫范文網

          第二章紀律dxH子文庫范文網

          第四條全體員工須嚴格遵守國家法律法規,遵守勞動紀律,愛護公物,團結協作,完成各項任務。dxH子文庫范文網

          第五條凡各單位(職能部門、分公司)制訂的各項規章制度,經分管副總簽字后到企管處審核、備案,報經有關領導批準下發。dxH子文庫范文網

          第六條勞動紀律dxH子文庫范文網

          (一)全體員工須嚴格遵守班前班后點名的考勤制度。dxH子文庫范文網

          (二)上下班須按時點名,不得早退、遲到。dxH子文庫范文網

          第七條請假制度dxH子文庫范文網

          (一)員工有事須向有關領導請假。dxH子文庫范文網

          (二)請假須寫請假條,禁止以其它方式請假。重病、意外事故等,須持相關證明事后補假。dxH子文庫范文網

          (三)員工本人結婚或直系親屬(指有直接血統關系或婚姻關系的父母、夫妻、子女)喪事,準假三天,工資予以編制。dxH子文庫范文網

          (四)凡符合計劃生育政策的育齡婦女,休產假期為十八個月,任何人不得私自縮短產假假期或以其它理由、形式請長假休產假。dxH子文庫范文網

          1、休產假時,須持有效診斷證明,到工會領取《產假申請表》,經所在單位、人力資源處簽章后,交工會備案。dxH子文庫范文網

          2、凡已參加養老保險的休假人員,須及時按月度交納個人應交保險費,以連續計算保險交費年限。dxH子文庫范文網

          3、休產假超過規定期限的人員,須提出書面申請(產假期限最長不超過二年,即續假最長時間為半年),經工會研究決定后方可續假,否則按自動離職處理。dxH子文庫范文網

          4、復工時,須到工會領取《產假復工申請表》,經工會簽章后,交人力資源處待工。dxH子文庫范文網

          5、人力資源處組織已被接收的復工人員進行崗前培訓,復工人員考核合格后方可上崗。dxH子文庫范文網

          (五)請病假三天以上者須持醫生證明,請病假三個月以上者,復工須持醫生健康證明。dxH子文庫范文網

          (六)批假權限(停工權限同請假,請假簽字須逐級批準)dxH子文庫范文網

          1、員工請假三天(含三天)以下者,由各部門主管(車間主任)簽字批準;dxH子文庫范文網

          2、員工請假三天以上七天(含七天)以內者,部門經理(分公司經理)簽字批準;dxH子文庫范文網

          3、員工請假七天至三個月(含三個月)者,由分管副總簽字批準;dxH子文庫范文網

          4、員工請假三個月以上者,由總經理簽字批準。dxH子文庫范文網

          (七)凡請假時間較長,所得工資不足以扣除個人應交養老保險費者,須到人力資源處辦理保險費預交或補交手續,以連續計算保險交費年限。dxH子文庫范文網

          第八條工作紀律dxH子文庫范文網

          (一)上班時間,無部門負責人(車間主任、副處長級或以上人員)簽字批準的出門證不得出廠。dxH子文庫范文網

          (二)因事晚來,須提前將車間主任、副處長級或以上人員簽字批準的證明交門衛。dxH子文庫范文網

          (三)車間主任、副處長級及以上人員出入廠區,須由本人到門崗簽字。dxH子文庫范文網

          (四)工作時間須做到“五不準”。dxH子文庫范文網

          1、不準睡崗、脫崗、串崗;2、不準吃零食;3、不準打鬧、閑聊;4、不準干私活;5、不準自行組織文體活動。dxH子文庫范文網

          第九條組織紀律dxH子文庫范文網

          (一)全體員工須無條件服從組織分配,上級對下級負責,下級對上級負責。dxH子文庫范文網

          (二)員工享有“六項權利”:dxH子文庫范文網

          1、有了解所從事工作中潛在的危險和可能造成事故的權利;dxH子文庫范文網

          2、有對危害生命安全的行為批評、檢舉、控告的權利;dxH子文庫范文網

          3、有獲得保障自身健康、良好的勞動條件和使用勞動保護用品用具的權利;dxH子文庫范文網

          4、有遇到生命安全侵害時緊急避險的權利;dxH子文庫范文網

          5、有對班前不講安全拒絕上崗的權利;dxH子文庫范文網

          6、有違章指揮拒絕作業的權利。dxH子文庫范文網

          第十條生產紀律dxH子文庫范文網

          (一)須認真保質保量完成上級下達的各項任務。dxH子文庫范文網

          (二)須認真如實填寫原始記錄,不準弄虛作假、隨意涂改。dxH子文庫范文網

          (三)須嚴格執行工藝標準和安全操作規程。dxH子文庫范文網

          第三章安全、消防、保衛dxH子文庫范文網

          第十一條安全、消防、保衛工作遵照每年的有關規定執行。dxH子文庫范文網

          第四章質量dxH子文庫范文網

          第十二條產品質量標準及檢驗等遵照質量體系運行的有關文件執行。dxH子文庫范文網

          第五章來客管理dxH子文庫范文網

          第十三條對來公司聯系業務(工作)者,門衛首先與其業務部門電話聯系,經同意后填寫《來客登記》,并辦理貴賓證后方可進入辦公區。dxH子文庫范文網

          第十四條外來人員進入一般生產區,須經副總同意由相關人員陪同;外來人員進入特殊生產區,須經授權副總同意由相關人員陪同。dxH子文庫范文網

          第十五條員工上班時間不準會客,確有特殊情況者,經部門負責人同意后,方可會客。dxH子文庫范文網

          第六章標志牌管理dxH子文庫范文網

          第十六條員工標志牌由企管處統一管理,任何部門或個人不得私自制造、更改。dxH子文庫范文網

          第十七條如標志牌丟失補辦,須交費10元。dxH子文庫范文網

          第十八條全體員工出入廠區須佩戴標志牌。dxH子文庫范文網

          第十九條不準借(借給)他人標志牌。dxH子文庫范文網

          第七章獎勵dxH子文庫范文網

          第二十條防止和排除事故有功或在搶險、防盜等方面,不顧個人安危,使公司利益免受損失者。dxH子文庫范文網

          第二十一條努力鉆研業務技術,在工作中有發明革新或提出合理化建議,被采納且獲得較好效果者。dxH子文庫范文網

          第二十二條愛護公共財產,堵塞漏洞,節約資金等方面有顯著貢獻者。dxH子文庫范文網

          第二十三條通過各種形式勇于同違反本制度和違法犯罪行為做斗爭,大膽揭發壞人壞事者。dxH子文庫范文網

          第八章處罰dxH子文庫范文網

          第二十四條“違紀”分為輕微違紀、一般違紀、嚴重違紀三種。dxH子文庫范文網

          第二十五條“違紀”處理方式分別為:口頭警告、書面警告、單位處分、公司處分四種。dxH子文庫范文網

          (一)口頭警告:視情況給予口頭警告,違紀者如能認清錯誤,當場改正,不再進行任何書面處分。dxH子文庫范文網

          (二)書面警告:查獲的輕微違紀者,如認錯態度不好,又不能誠心改正錯誤則以書面形式下到所屬單位,由單位負責人進行教育,不做任何罰款處理,單位須將處理意見返回相關單位備案。dxH子文庫范文網

          (三)單位處分:一般違紀,相關單位查獲后,全權由違紀者所屬單位自行處理,視情況教育、罰款,并將處理意見返回相關單位備案。dxH子文庫范文網

          (四)公司處分:嚴重違紀,公司須罰款處理。dxH子文庫范文網

          (五)凡一個月內第二次違紀者,給予該違紀雙倍罰款。dxH子文庫范文網

          第九章附則dxH子文庫范文網

          第二十六條本制度由公司總經辦負責修改并解釋。dxH子文庫范文網

          第二十七條本制度有公司總經理簽名蓋章后生效。dxH子文庫范文網

          第二十八條本制度自年月日開始施行。以前公司公布的制度與本制度相抵觸的,以本制度為準。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度5dxH子文庫范文網

          一、基本素質dxH子文庫范文網

          尊重自己,尊重他人,團結互助,忠誠和藹,愛崗敬業,樂于奉獻,虛心學習,不斷進取,努力提高自素質和業務技能,富有積極的上進心和職業自豪感及奉獻精神。dxH子文庫范文網

          二、考勤制度dxH子文庫范文網

          (一)員工上下班必須打卡,不得代替他人打卡,否則將每次至少處50元以上的罰款。如有:dxH子文庫范文網

          1、遲到10分鐘內按每分鐘1元計算,如超過10分鐘,視情節進行處理;dxH子文庫范文網

          2、如早退5分鐘內按每分鐘5元計算,如超過5分鐘,視情節論處。dxH子文庫范文網

          (二)員工因事請假4小時內由組長簽名,主管審批方可生效,如超過4小時需經廠長簽名生效。管理請假在2小時以內由主管簽名生效,超過2小時由廠長簽名生效。管理請假如超過3天者需總經理審批生效,方可離開工作崗位;dxH子文庫范文網

          (三)禁止電話請假或代人請假(特殊情況除外);dxH子文庫范文網

          (四)員工請病假超過8小時,則需要醫務機構出具建議休息和持有醫院電腦收費單方可獲得生效;dxH子文庫范文網

          (五)員工若因病及特殊情況未來得及請假,需在二天內通知廠方并填寫請假單,如超過3天未通知者則按自動離廠及無薪處理。dxH子文庫范文網

          三、工資待遇dxH子文庫范文網

          (一)新員工經初步審定工資后試用期為1個月,1個月內廠方有權隨時解雇,工資視其技術水平及工作表現確定,一個月后屬合格員工,工資按初定工資給予;dxH子文庫范文網

          (二)所有新進員工需連續在公司工作滿2個月后,在公司統一發放工資時方可領取第一個月工資(工資發放時間為每月1—5號)。員工若中途請假5天以上者,公司將順延本人的工資發放時間;dxH子文庫范文網

          (三)員工無請假、遲到、曠工及早退,可享受公司每月20—30元的全勤獎(未滿一個月的員工無全勤獎);dxH子文庫范文網

          (四)如在公司連續服務3年以上的老員工,公司則根據其工作表現,參照工作業績,可考慮往后每年調整一次工資;dxH子文庫范文網

          (五)所有管理及員工若在公司連續服務滿1年,無曠工、遲到、早退及違反廠規制度,以后每月或獲得工齡獎20元;凡連續在公司服務滿2年以上的,同樣無曠工、遲到、早退及違反廠規制度,每月可獲得工齡獎30元;dxH子文庫范文網

          (六)生手、半生手員工工資在三個月以后可獲得晉升,晉升條件則根據其工作表現、技術水平等綜合評定,由組長、主管、廠長評定后交總經理簽名方可獲得晉升工資;dxH子文庫范文網

          (七)員工若對工資發放額有疑問的,應在工資發放后二天內向財務部查詢,逾期者廠方可以不予受理。dxH子文庫范文網

          四、辭職規定dxH子文庫范文網

          (一)若需提出辭職申請的員工,經組長、主管簽名,廠長審批方可生效;dxH子文庫范文網

          (二)若已得到批準辭職的員工,廠方在一個月內招聘替補人員,如提前招到公司可安排提前離職,工資按正常發放領取;如在一個月內沒招到合適人員,公司則有權推遲離職期限,工資可考慮離職就領取;dxH子文庫范文網

          (三)凡新進員工從本制度公布之日起,可在做滿一年后隨時提出辭職申請;(具體程序按第一條、第二條執行);dxH子文庫范文網

          (四)所有管理人員、生手員工進入公司后需做滿2年方可提出辭職申請,未滿2年時間提出辭職公司一律不予受理,若需離職,則視無薪離職。dxH子文庫范文網

          五、處罰條例dxH子文庫范文網

          (一)甲類過失(屬于重大過失,每次至少處50元以上罰款)dxH子文庫范文網

          1、未經允許在廠區車間內拍照;2、飲酒或酗酒后回工廠上班,有粗暴語言及侮辱其他員工;3、威脅或散布謠言損害他人或公司聲譽的;4、消極怠工,不服從管理及領導安排;5、辱罵管理人員及威脅管理人員的;6、有意破壞公司財物,機械設備,消防設備的(除罰款外還需照價賠償);7、管理人員濫用權利或私泄報復者;8、除正常休息在廠內聚眾賭博;9、在廠區禁煙區吸煙,攜帶危險物品進入工廠的;10、公司組織統一加班,私自下班者;11、公司在趕貨期間無故曠工者(除罰款外還需按曠一扣六處罰)。dxH子文庫范文網

          (二)乙類過失(屬于輕微過失,每次至少處10元以上罰款)dxH子文庫范文網

          1、不注意節約水電,不愛護機械設備、工具器材等公物;2、上班時間私自離開工作崗位辦其他事情的;3、工作時間吃零食的;4、工作dxH子文庫范文網

          時間大聲說話者;5、工作效益欠佳,達不到工作基本要求的;5、上班時間聊天,看書刊雜志,及做與工作無關的事情;6、隨地吐痰,亂丟食物;7、未經批準打聽私人電話的;8、工作疏忽大意,造成輕微損失的;9、挑撥是非,亂傳閑話,影響團結,擾亂秩序的。dxH子文庫范文網

            注:本處罰條例,如一旦有人被處罰,所有處罰金將在上月發工資時一并扣除,包括曠工處罰及觸犯廠規條例的各項處罰,任何人不得人任何異議。dxH子文庫范文網

          六、獎勵條件(凡符合以下條件,可獲得50—1000元獎金)dxH子文庫范文網

          1、對改進企業管理,提高服務質量有重大貢獻者;dxH子文庫范文網

          2、工作態度好,為企業創造良好聲譽者(可定月或不定月評選);dxH子文庫范文網

          3、如有重大事故發生,及時采取有效措施者;dxH子文庫范文網

          4、有合理化建議提出,經采納實施有成效者;dxH子文庫范文網

          5、成本控制,注重節約,有明顯成績者;dxH子文庫范文網

          6、敢于抵制不正之風,事跡突出者。dxH子文庫范文網

          注:獎勵審批權限,如一旦有人夠獎勵條件,由部門負責人提名,經主管廠長審核,呈報總經理批準方可獲得獎勵。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度6dxH子文庫范文網

          為增強工廠員工的責任感,提高員工的積極性,避免發生安全事故,保證各項工作順利開展,特制定本制度。dxH子文庫范文網

          一、入職與選用dxH子文庫范文網

          1、用人原則:重選拔,重潛質,重品德。dxH子文庫范文網

          2、招聘條件:合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡,學歷,專業資格等條件,同時具備敬業精神,協作精神,學習精神,創新精神。dxH子文庫范文網

          3、所有員工都必須簽定勞動合同,并遵守公司和國家的各項規章制度、法律法規。dxH子文庫范文網

          4、所有新進員工,都必須經人事行政部培訓,并且在本員工管理制度上簽名表示同意遵守公司員工管理制度后,方可上班工作。dxH子文庫范文網

          5、新進生產線員工入職后1-7天為試工期,試用不合格辭退,無工資發放。入職后的生產線員工按目標產能制計時,第二個月計件,多勞多得。非生產線員工試用期為1-3個月。dxH子文庫范文網

          二、考勤管理dxH子文庫范文網

          1.工作時間:上午:8:00-12:00,下午:12:30-16:30,晚上加班的加班時間依工作內容定。遇有特殊情況,或者遇時間調整,按工作需要安排。dxH子文庫范文網

          2.考勤dxH子文庫范文網

          1)打卡制度:dxH子文庫范文網

          ①本廠實行指紋識別打卡制度,所有員工必須嚴格遵守上下班打卡制度。dxH子文庫范文網

          ②漏打卡的,填寫補卡申請,部門主管簽字證明,由廠長最終簽字生效,否則作曠工處理。遇打卡機故障未能正常打卡,應填寫補卡申請,在24小時內交由廠長簽字認可,過時不予受理,作曠工處理。dxH子文庫范文網

          2)遲到,早退與曠工:dxH子文庫范文網

          ①遲到/早退:上班必須提前10分鐘到達崗位,做好工作前的準備,不得遲到/早退。未按時打卡上班算遲到,提前打卡下班算早退。dxH子文庫范文網

          ②遲到/早退的處罰:遲到/早退每1分鐘罰款1元。遲到/早退30分鐘以上者,按曠工半天處理。dxH子文庫范文網

          ③曠工:遲到或者早退30分鐘(含)以上者算曠工,30分鐘以上至4小時算曠工半天,4小時以上者算曠工一天。曠工半天,扣罰一天半工資;礦工一天扣罰三天工資(計件員工罰款時,按公司標準工資進行扣除),連續曠工三天(含三天)或者累計一個月曠工五天以上者視為自動離職,自動離職者不發工資。dxH子文庫范文網

          3.請假dxH子文庫范文網

          1)請假程序:請假需本人填寫請假單,由工廠授權人員簽字同意后,方可生效。文員級(含)以上管理人員請假,需具有職務代理人簽字。生產線員工請假簽至主管,管理人員請假簽至廠長;職員請假必須逐級簽核,不準越級請假。凡是請假人員需以簽字同意之日起執行。員工請假必須需寫請假條,經批準后才可離開工作崗位;不得電話請假,特殊情況下需經主管批準,并事后補寫請假條,廠長簽字同意后方可生效,否則按曠工處理。dxH子文庫范文網

          2)病假:請病假必須出具區級醫院或指定的醫院開具之《病歷單》,方可生效,否則按曠工處理。dxH子文庫范文網

          3)事假:進廠未滿一年者不可請超過三天之事假;進廠滿一年者方可請長假,但最長不得超過十天(公司放2假例外),且全年只可請一次長假。無假中假。事假全年不得超過12天。dxH子文庫范文網

          4)產假:按國家規定執行。dxH子文庫范文網

          5)員工請長假需提前三天,管理人員請長假需提前十天。請假最小時數為兩小時,不足兩小時者以兩小時計算,八小時為一個工作日。所有請假單必須經相關人員簽字同意后方可生效,否則以曠工論處。員工請假3天和以上者,公司將推遲一個月發放工資。dxH子文庫范文網

          4.考勤獎勵:每月對按時上下班的員工實行全勤獎,每月未遲到,早退,曠工,并未請假的發放全勤獎50元。dxH子文庫范文網

          5.加班dxH子文庫范文網

          因生產和工作需要,需要加班時,各部門員工必須無條件服從公司的加班安排,包括什么時間加班,加班多少小時等。安排加班時,各部門需在當天下午15:30前填寫《加班申請單》,經核準后方可生效。無經核準加班其加班工時無效。如因職務及工作需要,員工必須服從管理人員之加班安排。各部門必須如實記錄員工加班工時,若發現少記或多記,主管連帶處分。所有加班工時無效。dxH子文庫范文網

          6.調休:公司如果遇到特殊情況,如停電等,需要調整工作時間的,員工必須無條件服從公司的調休安排。這也是國家法律所允許的。dxH子文庫范文網

          三、離職規定dxH子文庫范文網

          離職規定分為四種:辭職、辭退、開除、自離。dxH子文庫范文網

          1、辭職dxH子文庫范文網

          1)滿試用期的所有職員工辭職,需提前一月提出申請。辭職申請表由員工本人填寫,經拉長、部門主管、廠長簽核同意后方可生效。管理人員和文員級以上人員最終須經廠長核準同意后方可有效。主管級人員由廠長審核,總經理批準方可有效。并在離職前交接好工作,在約定日期領取工資。dxH子文庫范文網

          2)新進員工工作未滿半個月即辭工的,扣罰全部工資;急辭工的,扣罰一個月工資。dxH子文庫范文網

          2.辭退(解聘)dxH子文庫范文網

          員工有下列情形者,公司將予以辭退處理:dxH子文庫范文網

          1)工作散漫,屢教不改、影響生產工作秩序者。多次違反工作、廠規廠紀,嚴重違反勞動紀律,不服從管理者。工作生產怠工,影響生產進度而不能保證客戶交期,導致公司信譽、經濟受到損失者。dxH子文庫范文網

          2)依法追究刑事責任者。利用職務之便接受賄賂收取回扣者。散布不利于公司言論,影響和打擊報復公司人員的工作、生產積極性者。破壞公司公共設備設施和財產者。泄漏公司相關的產品、質量、技術、文件和其它相關機密者,嚴重送司法機關和處理。dxH子文庫范文網

          3)公司歇業、轉讓、業務緊縮、虧損,不可抗力需暫停工作或生產一個月以上時。公司因生產技術變化,有必要減少員工而無適當工作可提供安置時。dxH子文庫范文網

          4)員工經教育培訓仍不能勝任職務工作生產,也不宜改調其他工種職務時。不服從工作安排,導致生產工作無法完成或滯后者。記大過而無改正者。dxH子文庫范文網

          5)辭退單由拉長填寫,經部門主管、廠長簽核同意生效,dxH子文庫范文網

          6)公司辭退人員原則上將不再予以錄用,導致公司遭受損失時,公司將依法追糾賠償。dxH子文庫范文網

          3開除dxH子文庫范文網

          員工有下列情形者,公司將予以開除處理:dxH子文庫范文網

          1)試用期被證明不合格者。工作失職,營私舞弊,對公司利益造成損害者。偷盜公司或他人物品者。泄露公司機密者,打架斗毆者,在宿舍內或上班時間賭博、酗酒或吸毒等。dxH子文庫范文網

          2)開除人員之辭退單由部門主管填寫、行政部簽核后生效,公司開除人員公司將不再予以錄用。dxH子文庫范文網

          4.自離dxH子文庫范文網

          1)連續曠工三天(含)以上,或當月累計曠工五天以上者作自離處理。尚在試用期之員工曠工一天以上,作自離處理。dxH子文庫范文網

          2)凡自離人員扣除全部工資,導致公司遭受損失時,依法訴請司法機關追糾賠償。dxH子文庫范文網

          四、行為準則dxH子文庫范文網

          為了員工與工廠的安全運行,按時按質完成工作任務,員工工作期間,應了解,注意安全生產知識,遵守本廠行為準則,以做到安全生產。dxH子文庫范文網

          1)上班期間,不得穿拖鞋,超短裙,不得留長發(女員工有長頭發的,工作期間應將頭發束起。),應按要求穿戴勞動保護用品。不得亂丟亂放材料機器設備等,注意工作范圍的整潔衛生等。dxH子文庫范文網

          2)未經培訓,不得胡亂使用相應機器設備,否則發生事故時由當事人承擔主要責任。員工應愛惜工廠一切生產機械設備,正確操作機械設備,節約使用生產材料。不得故意損壞工廠設施設備,下班后及時檢查并關閉設備及電源。每發現一次違反規定者,罰款5元。dxH子文庫范文網

          3)根據工廠需要及職責規定,積極配合同事工作,不得故意拖延,推委,置之不理甚至拒絕。dxH子文庫范文網

          4)應堅守自己崗位,不得閑談,嬉笑,打鬧,胡亂串崗,甚至工作時間吃東西,玩手機,睡覺。每發現一次罰款10元。工作時間嚴禁打私人電話。禁止在廁所抽煙,每發現一次,罰款10元。dxH子文庫范文網

          5)員工之間應團結友愛,和睦相處,不得拉幫結派,打架斗毆等,違者立即開除并酌情罰款,嚴重者送公安部門處理。dxH子文庫范文網

          6)員工應遵紀守法,自尊自重,不得偷竊公司及他人財物,若發現偷盜者立即開除并酌情罰款,嚴重者送公安部門處理。dxH子文庫范文網

          7)員工對公司管理有意見的,應當面或者找廠部有關領導逐層提出申訴,任何人不得意氣用事,怠慢工作,聚眾鬧事或者做出其他違規違法行為,違者立即開除,不做工資結算。dxH子文庫范文網

          8)上班時間不得無故離開工廠,上班時間原則上謝絕親友探訪。dxH子文庫范文網

          9)員工無理取鬧,糾纏領導,影響本廠正常生產的,將提請相關公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關規定處理,并扣罰全部工資。dxH子文庫范文網

          本人同意并遵守以上規定,如有違反,愿意按上述規定執行。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度7dxH子文庫范文網

          第一條、生產紀律dxH子文庫范文網

          1、遵守企業考勤制度。dxH子文庫范文網

          2、生產過程中必須嚴格按產品配方生產,勤儉節約,杜絕浪費。dxH子文庫范文網

          3、愛惜生產設備、原材料和各種包裝材料,嚴禁損壞。dxH子文庫范文網

          4、服從生產主管的安排,及時作業,保證按時、按質、按量完成生產任務。dxH子文庫范文網

          5、衣著清潔整齊,按照要求穿制服上班。dxH子文庫范文網

          6、嚴禁私自外出,有事必須向生產主管請假。dxH子文庫范文網

          7、保持車間環境衛生,不準在車間亂扔雜物,禁止隨地吐痰,每次生產任務完成后要將地面清掃干凈。dxH子文庫范文網

          8、當產品出現不良時應立即停工并上報,查找原因后方可繼續生產。dxH子文庫范文網

          第二條、操作規程dxH子文庫范文網

          1、正確使用生產設備,嚴格按操作規程進行,非相關人員嚴禁亂動生產設備。dxH子文庫范文網

          2、生產過程中的藥品要按使用說明正確操作使用,注意防火、防爆、防毒。dxH子文庫范文網

          3、嚴格按照設備的使用說明進行生產,嚴禁因搶時間而影響產品質量。dxH子文庫范文網

          第三條、產品質量dxH子文庫范文網

          1、必須樹立“質量第一、用戶至上”的經營理念,保證產品質量。dxH子文庫范文網

          2、嚴把原材料進庫關,高品質原料出高品質產品。dxH子文庫范文網

          3、禁止使用替代原料,嚴格按配方配料,配好料,配足料。dxH子文庫范文網

          3、注意生產過程中的細小環節,要求包裝密封良好,碼垛整齊美觀。dxH子文庫范文網

          5、檢查產品的標簽、名稱、生產日期、做到萬無一失。dxH子文庫范文網

          6、裝車前需最后檢查、核對(產品名稱,數量、包裝情況),做到單貨相符。dxH子文庫范文網

          7、文明裝車,堆碼合理。dxH子文庫范文網

          第四條、安全生產dxH子文庫范文網

          1、生產過程中注意防火、防爆、防毒。dxH子文庫范文網

          2、嚴格按照設備使用說明操作,防止出現傷亡。dxH子文庫范文網

          3、預混料生產時必須戴好防毒口罩、手套,防止腐蝕。dxH子文庫范文網

          4、注意搬運機械的操作,防止壓傷、撞傷。dxH子文庫范文網

          5、正確使用帶電設備及電氣開關,防止遭受電擊。dxH子文庫范文網

          6、易燃、易爆物品應單獨堆放,并樹立醒目標志。dxH子文庫范文網

          7、原材料、包裝物、零小的設備應布局合理,堆放整齊,dxH子文庫范文網

          第五條、設備管理與維修dxH子文庫范文網

          1、大宗設備應有專人負責。dxH子文庫范文網

          2、所有設備應定期保養,每日檢查。dxH子文庫范文網

          3、制訂完善的設備維修及保養計劃,并做好維修保養記錄。dxH子文庫范文網

          第六條、工廠規章制度需要遵循的原則dxH子文庫范文網

          1、個人利益小于廠里利益,廠里利益小于國家利益。誠信守法,遵守廠里的規章制度是每個員工必須做到的。dxH子文庫范文網

          2、在不要違反法律的情況下廠里所有人應聽從王志宏同志一切安排,不聽從者看情節輕重按廠規處理。dxH子文庫范文網

          3、在上班期間廠里出現任何緊急情況廠長應及時向總經理匯報。如不匯報出現不必要的損失有廠長負責。dxH子文庫范文網

          第七條、工廠每天的規章制度dxH子文庫范文網

          1、我廠員工每天早晨8:00上班,有廠長點名??偨浝聿欢ㄆ诔椴椤_t到五分鐘扣工資10元。遲到30分鐘,扣除當天工資。員工有事情應像廠長請假再有總經理批示,如無故曠工者扣發當月工資或開除。dxH子文庫范文網

          總經理職責:總經理應帶領全體員工做好各項工作。搞好團結。儲備資源。保證工資按時發放。dxH子文庫范文網

          廠長職責:廠長應帶領全長員工搞好生產,抓好質量,秉公執法,不得徇私舞弊。做好各項總經理交給的工作,搞好團結。如果因配方出現質量問題給我廠造成較大的損失應有廠長負責。廠里如果需要任何材料廠長應該向材料科提前三天提出要求。dxH子文庫范文網

          材料科職責:及時考察市場,了解市場材料的差價。如果因材料給我廠造成嚴重的損失應有材料科長負責。dxH子文庫范文網

          員工職責:dxH子文庫范文網

          1、按時上班,不遲到,不早退。dxH子文庫范文網

          2、按要求完成廠長交給的的工作。dxH子文庫范文網

          3、愛護廠里模具,如果故意損壞按原價賠償。dxH子文庫范文網

          未盡事宜,另做協商。dxH子文庫范文網

          工廠規章制度8dxH子文庫范文網

          一、目的dxH子文庫范文網

          為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護宿舍安全和提高環境品質,特制訂本制度。dxH子文庫范文網

          二、范圍dxH子文庫范文網

          本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工dxH子文庫范文網

          三、內容dxH子文庫范文網

          (一)住宿須知dxH子文庫范文網

          1、服從公司安排、監督和管理。dxH子文庫范文網

          2、員工入住須經批準,服從物業主管人員安排,按指定的房間、鋪位入住。未經物業部批準不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。dxH子文庫范文網

          3、集體宿舍床位只限本人使用,住宿人員不得將床位轉租或出借給其他人使用,一經發現,立即取消其住宿資格,并追究其相關責任。dxH子文庫范文網

          4、公司宿舍不允許留宿外來人員,如有特殊情況應先到公司報備,公司備案同意后方可入住。dxH子文庫范文網

          5、已入住人員需退宿的,須提前到公司辦理退宿手續。dxH子文庫范文網

          6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續后方可辦理離職手續。dxH子文庫范文網

          7、公司宿舍實行共有負責制,宿舍所有人一起負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面工作,安排宿舍衛生值日表,監督衛生值日員工作,檢查房內設施,申報日常維修,檢查排除安全隱患,清點離職人員物品等。dxH子文庫范文網

          (三)設備設施管理dxH子文庫范文網

          1、有需要的宿舍配備的設施物品,向公司申請后由公司指派專人進行清點并確認。dxH子文庫范文網

          2、宿舍內非私物品由宿舍內人員共同負責保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。dxH子文庫范文網

          3、宿舍內非私設施,非自然損壞的由責任人照價賠償,不能明確責任歸屬的由宿舍內人員平攤賠償費用,自然損壞及時報修。dxH子文庫范文網

          (四)紀律管理dxH子文庫范文網

          1、員工必須按照統一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調換或多占)。dxH子文庫范文網

          2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。dxH子文庫范文網

          3、嚴禁在宿舍內進行宣傳迷信等其他有傷風化的活動,違者視情節嚴重處以罰款50-200元不等,情節嚴重者,送公安機關處理,并予以無薪辭退。dxH子文庫范文網

          4、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視情節輕重處以罰款50-200元不等,情節嚴重者,送交公安機關處理,并予以無薪辭退。dxH子文庫范文網

          5、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。dxH子文庫范文網

          6、住宿員工不得于宿舍區室內外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。dxH子文庫范文網

          7、嚴禁在宿舍內飼養動物,嚴禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。dxH子文庫范文網

          8、嚴禁宿舍白天無人時應關閉照明燈。dxH子文庫范文網

          (五)安全管理dxH子文庫范文網

          1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線、不準超負荷用電,不準用不符合規定的裝置,違者予以100元/次的罰款。dxH子文庫范文網

          2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器,違者除沒收器具。dxH子文庫范文網

          3、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故及時上報公司。dxH子文庫范文網

          4、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果予以責任者違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。dxH子文庫范文網

          (六)衛生管理dxH子文庫范文網

          1、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。dxH子文庫范文網

          2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛生。dxH子文庫范文網

          (七)物品擺放規定dxH子文庫范文網

          1、必須保持物品擺放整齊、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔。dxH子文庫范文網

          2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,床單平整,其他床上用品擺放有序。dxH子文庫范文網

          3、鞋子有序擺放于鞋柜內或床下,鞋內勿放置襪子,并保證其干凈無異味。dxH子文庫范文網

          4、面盆、水桶置于衛生間內,并置面盆于桶上。dxH子文庫范文網

          5、住宿員工洗曬衣物須在指定區域或宿舍陽臺晾曬,不得隨意在走廊、過道、衛生間及其它公共區域晾掛。dxH子文庫范文網

          (八)遷出管理dxH子文庫范文網

          1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續并于離職當日內搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償。dxH子文庫范文網

          2、住宿員工遷出時須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,須先經過相關人員檢查。dxH子文庫范文網

          四、住宿人員發生以下行為之一的,立即取消其住宿資格并視情節嚴重呈報至相關部門進行處理。dxH子文庫范文網

          1、不服從公司安排、管理的;dxH子文庫范文網

          2、有偷窺、偷竊行為的;dxH子文庫范文網

          3、在宿舍內賭博、打架、酗酒的;dxH子文庫范文網

          4、經常妨礙他人休息,屢教不改的;dxH子文庫范文網

          5、蓄意破壞公物的;dxH子文庫范文網

          6、經常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;dxH子文庫范文網

          五、附則dxH子文庫范文網

          本制度自公布之日起實施,由__x有限公司負責解釋并執行,未盡事宜,另行修訂。dxH子文庫范文網

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